Mensen moeten toezicht houden op AI of machine learning

Bijna driekwart (73 procent) van de zakelijke leiders voelt druk om AI in hun organisaties te implementeren, maar de overgrote meerderheid is huiverig om te veel beslissingsbevoegdheid op te geven.

ChatGPT doet het als dokter… mmm.. best wel goed

ChatGPT presteert op het niveau van iemand die net de basis medische studie heeft afgerond, blijkt uit wetenschappelijk onderzoek naar de mogelijkheden om kunstmatige intelligentie in te zetten.

Hoe intelligent is ai eigenlijk?

Om ai op de juiste waarde te schatten, is het belangrijk om terug te gaan naar de essentie: wat doet het eigenlijk?

“De directie begrijpt kansen en risico’s AI niet”

Een derde van Europese AI-professionals stelt dat de directie van hun bedrijf de risico’s en kansen van AI niet begrijpt. Dit blijkt uit onderzoek van Dataiku.

Merendeel bestuurders ziet generatieve AI als beveiligingsrisico

Bijna driekwart (73%) van de bestuurders heeft het gevoel risico te lopen op een materiële cyberaanval.

AI biedt IT-teams enorme mogelijkheden

IT-teams moeten momenteel met 71% meer software werken dan vorig jaar. Ook moeten ze AI gebruiken om met deze toenemende softwarecomplexiteit om te gaan.

Inclusieve versie van AI begint bij onszelf

Of het nu gaat om ChatGPT of om een ‘foto’ van de paus in een hippe jas, je kunt niet om AI heen.

Data hoarding: de keerzijde van té veel data voor AI

We zijn (bijna) allemaal schuldig aan het hoarden van bergen aan gegevens, waarbij grote hoeveelheden digitale bestanden worden verzameld zonder een duidelijk doel of effectief beheer.

Hoe je ervoor zorgt dat collega’s AI omarmen

Dus hoe zorg je ervoor dat iedereen in een organisatie nieuwe technologieën omarmt?